Журнал "Жасstar"

Будущее за профессионалами

НАС МНОГО, МЫ ВМЕСТЕ, МЫ ВЕРИМ В УСПЕХ!

Проблемами развития профессионального образования сегодня озабочены все – от Президента страны до рядового преподавателя и мастера. Разрабатываются законы, изыскиваются средства, планируются перспективы, уточняются пути, изучается передовой опыт, вспоминаются старые методы и приемы, возлагаются надежды на новые, инновационные, более современные, одним словом, перемен ждут все и надеются на настоящий прорыв в этой отрасли образования и производства. А что сама учащаяся молодежь? Чего она ждет от перемен и ждет ли вообще? Сумеет ли сделать правильный выбор рабочей профессии, увидеть в ней перспективу? Сможет ли гордиться сегодня и завтра тем, что нашел себя, избрал верный жизненный путь и оставить за собой право торжества своего будущего дела? В конце концов, сможет ли четко определиться в жизни и найти убедительные аргументы в пользу того или иного учебного заведения: здесь дают не только навыки той или иной профессии, но и учат жизненным принципам, умению вести себя в обществе, правильно отдыхать, следовать определенным законам общежития, дружить и вести активный образ жизни.

Сегодня в нашей стране насчитывается несколько сотен учебных заведений профессионального профиля, которые готовят будущую трудовую элиту страны. Перечень профессий огромный – строители, газосварщики, аграрии, работники сферы обслуживания и торговли, нефтяники и землепользователи. По данным статистики, на сегодняшний момент в Казахстане остро стоит проблема нехватки рабочих более 47 профессий различной направленности. К счастью, в годы распада была сохранена система профессиональной подготовки, остались профшколы и лицеи, расширилась сеть колледжей. Но уровень подготовки специалистов рабочих профессий остается в большинстве учебных заведений на низком уровне, слаба материальная база, обучение ведется по старинке, степень трудоустройства выпускников ПШ И ПЛ невысока. А самое главное – подход к набору учащихся, как и раньше, идет не избирательно: кто пришел – того и берут. И чаще всего это бывшие троечники и не определившиеся подростки.

Программа перехода системы обучения на 12-летний срок предусматривает профессиональную ориентацию учащихся уже на раннем этапе, чтобы ребенок мог определиться – кем он хочет стать, какую профессию получить, идти ему в вуз или для начала получить профессиональное образование. В передовых европейских и азиатских странах так и происходит: прежде чем поступить в университет или институт, молодые люди имеют возможность получить рабочую профессию. И если уж выбрал, обучайся всю жизнь, повышай квалификацию, проходи высшие ступени обучения, подтверждай полученный разряд или уровень. И что очень важно: иметь хорошую рабочую профессию там гораздо престижнее, чем ученую степень магистра или должность чиновника.

Казахстан на пути к решению этой проблемы. Но если учесть семимильные шаги нашей страны на пути экономического развития, то есть уверенность, что и с этой задачей мы справимся! Над ее решением ломают головы ученые, чиновники, специалисты. У каждого свои задачи. Есть они и у нашего общественного объединения «Союз детских общественных организаций «Жулдыз». Его направление – дать толчок развитию творческих, социальных инициатив молодежи, воспитать гордость за профессию, научить общению, лидерским качествам, умению вести за собой. Среди нескольких десятков проектов «Жулдыза» особой популярностью пользуется проект «Профи.кz», в рамках которого проходят такие соревновательные мероприятия, как «Твой стиль», «Агрофорум молодых», «Гурман» и другие. Что еще можно придумать, как разбудить активность молодежи, какие формы работы применять, как привлечь парней и девушек к осознанному выбору профессии, как снять напряжение в имеющихся проблемах – на эти вопросы и призваны ответить проходящие форумы молодежных общественных объединений технических и профессиональных учебных заведений «Профи.кz» СДОО «Жулдыз». Кстати, о молодежных формированиях в учебных заведениях профессионального профиля. На бумаге они существуют везде, а на деле работают по-настоящему отнюдь не в каждой профшколе, лицее и колледже. Иначе чем объяснить отсутствие на только что закончившемся IV форуме «Профи.кz-2010» представителей некоторых учебных заведений? Значит, нечего сказать, нечем похвалиться, нет желания поучиться и обозначить свои проблемы!

А форум удался! Получился не только полезный разговор, но и была поднята высокая планка профессионального обучения, намечены пути решения некоторых посильных задач. Интерес проявили представители десяти молодежных объединений: МОО «Жас өркен» (ПЛ №1 г. Кокшетау), МОО «Жас жігер» (ПЛ №3 с. Красный Яр), МОО «Арман» (ПЛ № 12 с. Каменка), МОО «Жастық шақ» (ПЛ №11 г. Кокшетау), МОО «Шырақ» (ПЛ №16 с. Астраханка), МОО «Болашақ» (ПЛ №15 с. Елизаветинка), МОО «Болашақ» (Политехнический колледж г. Астана), МОО «Көкше жастары» (Политехнический колледж г. Кокшетау), Межшкольный учебно-производственный комбинат отдела образования г. Степногорска, Атбасарское отделение колледжа экономики, технологии и стандартизации пищевых производств г. Астаны.

Местом проведения форума был избран Кокшетауский профессиональный лицей №11, здесь прекрасная материальная база, высокопрофессиональный педагогический коллектив, замечательные условия для приема гостей, отработана система проведения мероприятий подобного рода. В первый день приехавшие из отдаленных районов ребята побывали с экскурсией в Кокшетауском лицее №1, посмотрели аудитории, посетили учебные классы и кабинеты, познакомились с условиями обучения и проживания, поговорили со сверстниками. Конечно, немного позавидовали.

– Но и у нас есть много хорошего! – в этих словах звучала гордость за свое учебное заведение, за свой выбор, за свою профессию! Это участникам еще предстояло доказать и на примерах развернутой выставки, и на сцене, и на дискуссионных площадках, и на проводимых мастер-классах, и в разговоре на заседании «круглого стола».

Огромный и красивый зал лицея №11 еле вместил всех желающих: на открытие пришли приглашенные гости, собрались все свободные от занятий учащиеся, преподаватели, организаторы форума.

Звучит «Марш энтузиастов». Как современны его слова:

Нам ли стоять на месте…

В своих дерзаниях всегда мы правы.

Труд наш – есть дело чести,

Есть подвиг доблести и подвиг славы…

У взрослых – дрожь по телу, откровенное желание подхватить песню, у молодых - интерес. То ли еще будет!

С приветственным словом вышла на сцену президент ОО «СДОО «Жулдыз» Елена Александровна Дмитриенко. Имя этого увлеченного и по-настоящему вдохновенного человека у всех на устах, несмотря на большую сменяемость учащихся системы профессионального образования, о мероприятиях, проводимых Союзом, рассказывают из выпуска в выпуск, их ждут, о них вспоминают, успехами гордятся, грамоты хранят.

Она рассказала о направлениях в работе «Жулдыза», о перспективах расширения работы по профессиональному направлению, вдохновила возможностями и дала эмоциональный заряд предстоящему празднику.

О стратегическом направлении в развитии профессионального образования в РК говорила представитель Министерства образования и науки РК Алма Турсунгазиевна Майтунова, заместитель директора департамента профессионального и технического образования.

На совместной деятельности областного управления образования (УО) и общественной организации – Союза «Жулдыз» остановился начальник Марат Умербаевич Ибраев, подчеркнув значимость взаимодействия полученных знаний и активной жизненной позиции учащихся. Его информация вызвала большой познавательный интерес у присутствующих: как в цифрах идет укрепление материальной базы организаций образования, как разрабатываются стандарты, сертификаты соответствия, чтобы наличие диплома не было остановкой в образовательном процессе, как сделать так, чтобы обучение подстраивалось под изменение технологических процессов и многое другое.

Елену Ивановну Мащинскую, социального партнера ПЛ №11 и учебных заведений, готовящих поваров и кондитеров, слушали тоже с большим вниманием. Директор ТОО «Дастархан», президент Ассоциации кулинаров РК, человек заслуженный и известный в своих кругах, всегда находит время для общения с учащимися, ведь это резерв сферы питания, смена взрослым профессионалам. Она подчеркнула в своем выступлении осознанный выбор профессии, верность ему, необходимость совершенствования навыков и мастерства.

Выходили с поздравлениями и пожеланиями успешной работы форуму молодые и пожилые, именитые и начинающие. Все нашли теплые и искренние слова, суть и смысл которых сводились к одному: у молодых есть будущее, есть большие перспективы в совершенствовании мастерства, есть свое место в общем потенциале страны.

Наглядно увидеть сегодняшние достижения учащихся можно было на представленной выставке. Правда, экспонаты развернули только лицеисты ПЛ №11 – тут и тематические столы различной тематики («Нифертити», «Городской романс», «65 лет Победы», «Морской мир»), и макеты тематического дизайна («Усадьба»), и поделки электриков, токарей, сварщиков, предметы прикладного творчества (кожаные цветы, бусы и картины), и деревянные изделия цеха местных сувениров. Остальные учебные заведения более сдержанно и скромно представили свои достижения, уместив на стендах фотографии и папки, газеты и буклеты, другую наглядную продукцию. На общем фоне выгодно выделялись выставки учащихся Политехнического колледжа г. Астана, Межшкольного учебно-производственного комбината г. Степногорска, профессионального лицея №7 г. Есиль и других. Дипломам и грамотам, призам и подаркам за участие в различных конкурсах и проектах «Жулдыза» на всех столах было особое место, ведь именно это общественное объединение является главным организатором всех проводимых мероприятий профессиональной направленности, организацией, эмоциональное и практическое значение которой трудно переоценить. И президент ОО «СДОО «Жулдыз» Е. Дмитриенко не жалела слов поощрения, признания мастерства и высокой оценки представленного творчества.

–Всем ставлю «отлично»!

А что может быть лучше признательности и получения одобрения?! Дети ходили окрыленными и пытались сделать защиту выставки на уровне, со стихами и полной демонстрацией!

Но это все эмоциональная и наглядная часть форума, внешняя атрибутика, хотя и очень значимая. На главный разговор сходились все серьезные, с деловым настроем. Аудиторию выбрали соответствующую – овальный стол, чтобы всех было хорошо видно и слышно, как и предполагает форма проведения - круглый стол «Сто вопросов взрослым».

Информация представителя МОН РК А.Т. Майтуновой о перспективах развития профессионального образования воспринималась серьезно и основательно: молодежь записывала цифры, данные, основные направления. Что наверняка заинтересовало? То, что Конституцией РК гарантировано право на профессию, на ее социальную защиту. Что идет укрупнение перечня смежных специальностей, что внедряются модульные схемы освоения, комбинационные программы с выдачей сразу нескольких сертификатов, находит поддержку независимая оценка качества знаний, разрабатываются профессиональные стандарты, изыскиваются новые формы взаимодействия и сотрудничества с социальными партнерами. Интерес вызвала информация о том, что теперь работодатель будет разрабатывать стандарты подготовки необходимых специалистов, не только предъявлять требования, но и отвечать за качество обучения будущего сотрудника, за его трудоустройство и дальнейшее повышение его квалификации. Одним словом, рынок труда будет формироваться в соответствии с требованиями дня, с потребностями экономики страны, региона. И еще одно познавательное уточнение: государство будет не просто выделять средства на подготовку специалиста, но и детально просчитывать затраты на каждого учащегося, прозвучал даже термин «подушевое финансирование».

Но это все условия, предпосылки для получения профессии. Главное слово остается все-таки за теми, кто отважился получить рабочую профессию, кто решил пополнить ряды специалистов среднего звена, причем самой высокой квалификации.

Кстати, о повышении уровня мастерства. Где и как можно совершенствовать себя в профессии, куда можно поступить после окончания учебного заведения, где стажироваться, какие имеются перспективы для получения более высокой степени мастерства, есть ли вузы и льготы – эти вопросы волнуют сегодня профтеховцев. И еще – как без стажа найти работу, как получать достойную зарплату, как не ошибиться в выборе… Разговор получился плодотворным и очень полезным.

У городских ребят и сельских есть проблемы общие, а есть и местные. Столичных учащихся, например, волнуют проблемы с организацией здорового питания, проезда и проживания. А у сельчан больше голова болит о трудоустройстве. Говорили и об этом, и о многом другом. Итог можно обозначить следующим образом: государство предоставляет условия для получения профессии, а выбор ее, совершенствование, поиск своего места в жизни – твоя личная ответственность и забота. Нет стажа – ищи выход в совмещении учебы и работы, иди в волонтеры, в координаторы, вожатые, проявляй жизненную активность и расторопность, уходи от иждивенческих настроений. Время сейчас другое, только от тебя зависит твоя судьба, на блюдечке с золотой каемочкой тебе никто ничего не принесет. Об этом говорили и взрослые, и сами ребята, и мастера, и присутствующие преподаватели ссузов, и специалисты управления образования, и организаторы форума. Запомнилась цифра: сегодня государству требуется сто тысяч специалистов различного профиля. Это же огромная перспектива для молодых людей! Без сомнения, будущее – за профессионалами!

Среди значимых событий форума молодых лидеров профессиональных учебных заведений была защита творческих проектов по дальнейшему совершенствованию работы молодежных объединений. Нужно было предложить значимый проект с конкретными делами, который бы имел перспективу развития, будь это научная работа, гуманитарное, культурологическое направление, экология, агрономия, сфера услуг, техническое усовершенствование и так далее. Представленные работы, а это были целые научные изыскания, хотя и не соответствовали обговоренным условиям, приоткрыли новый пласт в деятельности молодежных организаций системы профессионального образования: нужно научное сообщество, которое бы объединяло творческие искания молодых, делало их достоянием гласности, приносило практические результаты.

Неожиданно пришло решение: собрать слет (симпозиум, форум, сообщество) и объединить усилия молодых рационализаторов Например, стоит обратить внимание специалистов на качество выпускаемого кирпича, на утилизацию пластмассовых отходов, на влияние теленасилия на психику подростков и многое другое. Рационализаторское зерно было во всех работах, но практическая их реализация – вне компетенции детей. Есть специальные организации, государственные структуры, ведомства. А вот обратить их внимание на проблемы вполне по силам научным сообществам учащихся. На том и порешили. Неожиданный поворот получил еще один момент форума. Предполагалось, что выборы в состав республиканского и областного совета пройдут тайным голосованием и с соблюдением всех правил этой процедуры. Но единогласно пришло решение: избрать открытым голосованием всех десять соискателей. Под аплодисменты всех поздравили и предоставили им право распределить обязанности между собой. Итак, в состав республиканского и областного Совета избраны: Маржан Кульясова (Политехнический колледж г. Астана), Нурлан Жайжуман (Политехнический колледж г. Астана), Асет Байталов (г. Кокшетау, политехнический колледж), Айгерим Конгербаева (политехнический колледж г. Кокшетау), Галина Аскунтович (ПЛ №11 г.Кокшетау), Евгений Подгорный (ПЛ №11), Гульчехра Хайса (ПЛ №15 с. Елизаветинка), Марина Майжула (ПЛ №1 г. Кокшетау), Владислав Милевский (Атбасарское отделение колледжа экономии, технологии и стандартизации пищевых продуктов г. Астана), Иван Пигарев (ПЛ №11).

Эмоциональным и очень трогательным получилось и закрытие форума. Президент Союза «Жулдыз» Е.А. Дмитриенко не скрывала волнения: вот он, момент торжества профессии, момент пробуждения инициативы и творчества! Теплое слово нашлось каждой команде, каждому участнику, всем вместе!

Вначале показалось: не слишком ли много грамот, дипломов, благодарственных писем? Но надо было видеть, с какой признательностью и благодарностью получают ребята эти красивые бумажные знаки внимания, и сомнения рассеялись – не часто учащиеся профессионального образования получают такое! А еще из рук президента, а еще на таком форуме, а еще при таком количестве сверстников! Отмечены были и организаторы выставок, и участники концерта, и активисты, и авторы научных работ, и преподаватели, и лидеры молодежных объединений, и даже музыкальные работники и повара.

Общее приподнятое настроение всех присутствующих выразил молодой человек из делегатов форума, пригласивший прямо на сцене Елену Александровну на танец под слова вальса: «Берегите себя, и живите всю жизнь без кавычек…»

Подводя итоги форума, стоит сказать, что, вне всякого сомнения, он повлияет на дальнейший расцвет активности молодых людей, разбудит инициативу, сделает жизнь в учебных заведениях более яркой и плодотворной. А не приехавшие пусть позавидуют: на таких мероприятиях куется жизненная позиция, переосмысливается выбор поведения, активизируется работа по формированию у учащихся стойкого авторитета выбранного учебного заведения, пропаганде своей профессии, информированности сверстников, эмоциональному подъему. Это, согласитесь, с материальными затратами на поездку ни в какое сравнение не идет!

Журнал "Жасstar", №2 (24) 2010 г.

[ Вернуться к содержанию ]